+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Оплата учителю командировочных расходов на время обучения заранее

PDA версия сайта. Версия для слабовидящих. О Министерстве. Положение о Министерстве. Структура Министерства.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Урок \

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Что нужно знать о командировках: какие расходы должен оплачивать наниматель, а какие — работник

PDA версия сайта. Версия для слабовидящих. О Министерстве. Положение о Министерстве. Структура Министерства. Подчиненные организации. Комитеты по труду, занятости и социальной защите облисполкомов, Мингорисполкома.

Оплата труда, служебные командировки. Трудовые отношения. Государственная служба. Охрана труда. Государственная экспертиза условий труда. Государственная инспекция труда. Рынок труда. Занятость населения. Национальная система квалификаций. Народонаселение, гендерная и семейная политика. Международное сотрудничество. Социальное партнерство. Государственная социальная поддержка. Стационарное социальное обслуживание.

Санаторно-курортное лечение и оздоровление ветеранов войны, труда и инвалидов. Пенсионное обеспечение. Профилактика домашнего насилия. Альтернативная служба. Контрольная надзорная деятельность. Общественно-консультативный совет при Министерстве труда и социальной защиты. Цели устойчивого развития в Беларуси. Главная - Вопрос-Ответ - Служебные командировки. Вопрос: Возможно ли в связи с вступлением в силу постановления Совета Министров Республики Беларусь от 22 сентября г.

Например, при командировании по территории Республики Беларусь на основании подтверждающих документов, а при командировании за границу без их предоставления. Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22 сентября г. Согласно внесенным изменениям в пункты 15 и 16 Положения индивидуальным предпринимателям, организациям независимо от формы собственности, за исключением бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, государственных органов, предоставлено право самостоятельно принимать решение о возмещении расходов по найму жилого помещения на основании подтверждающих документов либо без их представления.

При этом обращаем внимание, что порядок возмещения расходов по найму жилого помещения на основании подтверждающих документов при командировании в пределах Республики Беларусь и или за границу определяется в локальном правовом акте. В случае если принято решение, что возмещение расходов по найму жилого помещения при командировании в пределах Республики Беларусь и или за границу осуществляется без представления подтверждающих документов, принятия локального правового акта не требуется.

Вопрос: Общество имеет обособленные филиалы, которые действуют на принципах хозрасчета, имеющих отдельный баланс, УНП, расчетный счет и т. Руководитель филиала действует на основании доверенности. В связи с вступлением в силу постановления Совета Министров Республики Беларусь от 22 сентября г. Согласно пункту 1 статьи 44 Гражданского кодекса Республики Беларусь далее — Гражданский кодекс организация — это юридическое лицо , имеющее в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество, которое несет самостоятельную ответственность по своим обязательствам.

Пунктом 2 статьи 51 Гражданского кодекса установлено, что филиалом является обособленное подразделение юридического лица , расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все или часть его функций, в том числе функции представительства. Филиалы не являются юридическими лицами, наделяются имуществом, создавшим их юридическим лицом, и действуют на основании утвержденных им положений пункт 3 статьи 51 Гражданского кодекса.

Для целей Трудового кодекса Республики Беларусь определено, что обособленное подразделение организации — филиал, представительство, структурное подразделение организации, расположенное вне места ее нахождения либо по месту ее нахождения, которым для совершения операций организацией открыт текущий расчетный банковский счет с предоставлением права распоряжаться денежными средствами на счете должностным лицам этих обособленных подразделений на основании доверенности.

Согласно нормам пунктов 15 и 16 Положения о порядке и размерах возмещения расходов, гарантиях и компенсациях при служебных командировках, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19 марта г.

Порядок возмещения расходов по найму жилого помещения на основании подтверждающих документов определяется в локальном правовом акте. При возмещении расходов по найму жилого помещения без представления подтверждающих документов принятия локального правового акта не требуется. Следовательно, принятие решения в части возмещения расходов по найму жилого помещения на основании подтверждающих документов либо без их представления находится в компетенции юридического лица.

Вопрос: Возможно ли в коммерческой организации в связи с вступлением в силу постановления Совета Министров Республики Беларусь от 22 сентября г. При этом конкретный размер возмещения расходов по найму жилого помещения устанавливается нанимателем в локальном правовом акте.

Следовательно, размер возмещения расходов по найму жилого помещения без предоставления подтверждающих документов в организации может быть установлен в едином размере, без установления зависимости размера от определенных условий командирования.

Обращаем внимание, что в бюджетных организациях при отсутствии подтверждающих документов расходы по найму жилого помещения за время командирования, за исключением времени нахождения в пути, возмещаются в размере 5 процентов размеров возмещения этих расходов, установленных в приложениях 1 и 2 к Положению.

Вопрос: В организация принято решение с 6 октября г. Работник направлен в командировку в Российскую Федерацию с 8 по 11 октября г. Счет на гостиницу предоставил с 8 по 10 октября г.

Выбыл из места командирования 11 октября г. Как возмещать расходы по найму жилого помещения за 11 октября г.? Согласно пункту 16 Положения при отсутствии подтверждающих документов, представление которых для возмещения расходов по найму жилого помещения определено в локальном правовом акте, указанные расходы за время командирования, за исключением времени нахождения в пути, возмещаются в размере, не превышающем 20 процентов, но не менее 5 процентов размеров возмещения этих расходов, установленных в приложении 2 к Положению.

Конкретный размер возмещения расходов по найму жилого помещения устанавливается нанимателем в локальном правовом акте. С учетом того, что с 8 по 10 октября г. Вопрос: Подлежат ли возмещению расходы по найму жилого помещения и в каких размерах, в случаях, когда организация для оплаты гостиницы командированному работнику предоставила корпоративную карточку? Ответ: При наличии у командированного работника корпоративной банковской карточки для оплаты расходов по найму жилого помещения в пределах Республики Беларусь и за границей следует руководствоваться нормами пункта 17 Положения.

Пунктом 17 Положения определено, что при оплате или фактическом предоставлении принимающей или направляющей стороной жилого помещения возмещение расходов по найму жилого помещения не производится. Иными словами, если работнику выдана корпоративная банковская карточка, на которую организация предварительно перечислила денежные средства, в том числе валютные средства, для последующей оплаты работником расходов по найму жилого помещения, то такая оплата будет считаться оплатой жилого помещения направляющей стороной.

Соответственно, командированному работнику не выплачивается разница между установленным в приложении 2 к Положению размером возмещения расходов по найму жилого помещения и суммой фактически оплаченных им указанных расходов посредством корпоративной банковской карточки. Вопрос: В соответствии с приказом работник направлен в служебную командировку с 24 по 25 апреля г.

Брест, проживал в гостинице г. Бреста с 24 по 25 апреля и предоставил счет за проживание в размере 57 руб. В каком размере возмещаются расходы по найму жилого помещения: 57 руб. Ответ: Согласно части первой пункта 15 Положения возмещение расходов по найму жилого помещения при командировании в пределах Республики Беларусь осуществляется с даты прибытия к месту командировки и по дату выбытия из него в размерах, установленных в приложении 1 к Положению, без представления подтверждающих документов.

Поскольку днем прибытия в г. Брест является 24 апреля г. Бреста — 25 апреля г. Вопрос: Работник направлен в учебный центр вышестоящей организации, расположенный в г. Витебске, на курсы повышения квалификации. При этом организация, в которой проводится обучение, не имеет общежития и в связи с этим проживание представлено учебным центром в доме отдыха в 30 км от г. Вправе ли наниматель производить возмещение расходов по найму жилого помещения в соответствии с нормами Положения о порядке и размерах возмещения расходов, гарантиях и компенсациях при служебных командировках, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19 марта г.

Как возмещать расходы по найму жилого помещения работникам, которые отказались от проживания в доме отдыха? При направлении работника на повышение квалификации нормы Положения о порядке и размерах возмещения расходов, гарантиях и компенсациях при служебных командировках, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19 марта г.

Порядок и условия предоставления гарантий работникам, направляемым нанимателем на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации и стажировку, предусмотрены соответствующим Положением, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24 января г. Оплата жилого помещения в общежитии, коммунальных услуг осуществляется нанимателем, направляющим работника на обучение, в размере фактических затрат при наличии подтверждающих документов в оригинале.

В случае, если наниматель или принимающая сторона предоставляет другое жилое помещение взамен общежития например, спальные места в доме отдыха, профилактории и др. Следует отметить, что в случае, если работнику, направленному на обучение, нанимателем или принимающей стороной предоставляется жилье, но по своей инициативе он им не воспользовался, то данному работнику расходы по найму жилого помещения возмещению не подлежат. Вопрос: Как возмещаются расходы при служебных командировках водителям автомобилей, которые осуществляют международные автомобильные перевозки?

Ответ: Возмещение расходов при направлении в служебную командировку водителей автомобилей, осуществляющих международные автомобильные перевозки, относящиеся к лицензируемому виду деятельности , регулируются нормами главы 7 Положения, а при направлении в служебную командировку водителей, осуществляющих международные автомобильные перевозки для собственных нужд, — общими нормами Положения.

Согласно нормам, установленным в главе 7 Положения, за все время нахождения в служебной командировке, включая время пребывания в пути, водителю автомобиля, осуществляющему международные автомобильные перевозки, возмещение расходов по найму жилого помещения и суточных производится за каждые сутки в виде общей выплаты далее — общая выплата без представления подтверждающих документов.

При этом, общая выплата может быть установлена как единой для всех стран командирования, так и разной. С учетом вышеизложенного, общая сумма выплат за время служебной командировки командированному водителю автомобиля будет определяться путем умножения общей выплаты, определенной нанимателем, на количество календарных дней служебной командировки.

Учитывая перечень требований и условий, направленных, в том числе на организацию труда водителей, определенных главой 12 Указа Президента Республики Беларусь от Для целей Положения международная автомобильная перевозка для собственных нужд — это международная автомобильная перевозка, которая носит вспомогательный характер по отношению к основным видам деятельности юридического лица или индивидуального предпринимателя.

Возмещение расходов при служебной командировке водителям автомобилей, осуществляющим международные автомобильные перевозки для собственных нужд, производится в части возмещения расходов по найму жилого помещения, выплаты суточных и иные расходы в порядке и размерах, установленных главой 3 Положения. Вопрос: Организация, в которой работает работник, находится в г. Гомеле, при этом регистрация прописка работника — г. Работник командирован в г. Подлежат ли возмещению расходы по найму жилого помещения такому работнику?

В соответствии со статьей 91 Трудового кодекса Республики Беларусь служебной командировкой признается поездка работника по распоряжению нанимателя на определенный срок в другую местность для выполнения служебного задания вне места его постоянной работы. С учетом этого местом командировки признается другая местность по отношению к месту постоянной работы работника. Согласно части первой пункта 15 Положения возмещение расходов по найму жилого помещения при командировании в пределах Республики Беларусь осуществляется с даты прибытия к месту командировки и по дату выбытия из него в размерах, установленных в приложении 1 к Положению, без представления подтверждающих документов.

С учетом этого возмещение расходов по найму жилого помещения производится применительно к месту командировки. Прописка регистрация работника для целей Положения не рассматривается в качестве условия, учитываемого при возмещении расходов в служебной командировке.

Вопрос: Пунктом 28 Положения предусмотрено, что при частичном возмещении принимающей стороной расходов, связанных с направлением командированного работника за границу на обучение стажировку, семинар, конференцию и иные мероприятия, связанные с повышением квалификации , возмещение расходов в оставшейся части командированному работнику осуществляется в порядке и размерах, предусмотренных Положением.

Командировки в бюджетных учреждениях

Многие требования, предъявляемые нормативно-правовыми актами к порядку командирования работников предприятий, действуют в отношении организаций и учреждений бюджетной сферы. В то же время для бюджетников предусмотрен еще целый ряд особенностей и ограничений. О таких особенностях и ограничениях, действующих в отношении командировок в пределах Украины, мы расскажем в статье. При этом работник должен состоять в трудовых отношениях с таким предприятием учреждением ;. При этом запрещено выдавать аванс работнику, не отчитавшемуся за предыдущую командировку или другие подотчетные суммы;.

Служебные командировки в том числе затронут изменения в новой редакции Трудового кодекса Республики Беларусь, который вступит в силу 28 января года. Согласно Трудовому кодексу Республики Беларусь, служебной командировкой считается поездка работника по распоряжению нанимателя на определенный срок в другую местность для выполнения служебного задания вне места его постоянной работы.

Какие командировочные расходы должен оплатить наниматель? Что касается расходов, которые наниматель обязан возместить, здесь есть свои нюансы. Министерство финансов устанавливает единый для всех размер компенсации суточных. Плюс, конечно, работнику возмещаются командировочные расходы. Наниматель может установить любую сумму компенсации.

Оплата служебных командировок и командировочные расходы

Автор: Тяпухин С. Порядок оплаты труда в случае замещения учителей, воспитателей, преподавателей, других педагогических работников, временно отсутствующих в связи с болезнью, получением дополнительного профессионального образования и по другим причинам, часто вызывает вопросы у бухгалтеров. Порядок оплаты труда в случае замещения отсутствующих работников регламентируется несколькими статьями Трудового кодекса с учетом положений Приказа Минобрнауки РФ от Так, в образовательных учреждениях замещение временно отсутствующих педагогов может осуществляться другими педагогическими работниками, а также иными категориями работников с их письменного согласия. Перечислим основные законодательные нормы. При исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа по другой должности ст. В этом случае работнику устанавливается дополнительная оплата труда, размер которой определяется по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и или объема дополнительной работы ст. В отдельных случаях замещение временно отсутствующих педагогов может осуществляться с учетом положений ст. Кроме того, для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника может быть заключен срочный трудовой договор , в том числе для выполнения работы по совместительству внутреннему или внешнему ст. Другой вариант: по соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, сотрудник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя для замещения временно отсутствующего сотрудника, за которым в соответствии с законодательством сохраняется место работы, — до выхода этого сотрудника на работу ст.

Собираетесь в командировку? Рассказываем о правилах, гарантиях и компенсациях

Автор: Гость Мария , 8 Декабря в Командировки. Добрый вечер! Обращаюсь к опытным юристам и прошу советс как быть. Я из маленького региона караган. Три месяца назад нас отправляли в командировку в область на очередное обучение.

Дополнительному профессиональному образования посвящена статья 76 Закона.

Необходимость направить работника в служебную командировку может возникнуть по самым разным причинам: участие в переговорах, заключение договора с контрагентом, покупка имущества и т. Подробнее о том, какие поездки сотрудников признаются служебными командировками и о порядке их документального оформления, Вы можете прочитать в предыдущей статье. Дело в том, что любая командировка неизбежно связана с дополнительными затратами, к которым относятся, например, расходы на проезд и проживание сотрудника в месте командирования.

Замещение временно отсутствующих педагогов: как рассчитать зарплату?

.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Предоставление и оплата учебного отпуска сотруднику

.

Повышение квалификации педагогических работников

.

Порядок оплаты труда в случае замещения учителей, для замещения отсутствующего, в настоящее время распространяется только на случаи, Если заранее известно, что должность учителя будет замещаться им возмещаются связанные с командировкой расходы, кроме того, они.

.

Служебная командировка в 2019 году: правила и важные нюансы

.

.

.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Антип

    Тарас, пожалуйста снимайте статичное видео, вас тинейджеры не смотрят. Слушать глубокое дыхание тоже не всегда уместно. Извините.